Průvodce světem důchodů

Důchodový věk v České republice se postupně zvyšuje. Pro osoby narozené po roce 1965 je stanoven na 67 let. Přesný věk závisí na roce vašeho narození. Předčasný odchod do důchodu je možný, ale snižuje výši dávky. Přesný výpočet najdete na webu ČSSZ.cz.

Pro nárok na starobní důchod je potřeba získat nejméně 35 let doby pojištění (pro osoby odcházející do důchodu od roku 2019). Do doby pojištění se počítá nejen zaměstnání, ale i péče o dítě, studium nebo vedení v evidenci úřadu práce. Přesné podmínky ověřte na ČSSZ.

Důchod se skládá ze dvou částí: základní výměry (pevná částka, stejná pro všechny) a procentní výměry (závisí na délce pojištění a výši výdělků). Za každý rok pojištění získáte 1,5 % z výpočtového základu. Přesný výpočet vám provede ČSSZ na základě vašeho evidenčního listu.

Žádost o starobní důchod je vhodné podat přibližně 4 měsíce před dosažením důchodového věku na příslušné správě sociálního zabezpečení. Zpracování trvá zákonem stanovenou lhůtu 90 dnů. Žádost lze podat i prostřednictvím zaměstnavatele.

Ano, pobírání důchodu a práce jsou slučitelné. Pokud pracujete v důchodu, odvádíte nadále pojistné. Za každých 90 odpracovaných dnů se váš důchod zvýší o 0,4 % výpočtového základu. Práce při pobírání důchodu je tedy výhodná.

Důchod lze zvýšit několika způsoby: odložením odchodu do důchodu (za každý rok navíc +6 %), doplňkovým penzijním spořením (III. pilíř se státním příspěvkem) nebo soukromým životním pojištěním. Více informací najdete v sekci Praktické rady.

Invalidní důchod je určen osobám, jejichž pracovní schopnost poklesla o 35 % nebo více z důvodu dlouhodobého nepříznivého zdravotního stavu. Existují tři stupně invalidity (I., II., III.). Nárok posuzuje lékař ČSSZ. Žádost se podává na místní správě sociálního zabezpečení.